Tagesspiegel Plus
Von schlechten Vorstellungsgesprächen: So haben Sie als Bewerber keine Chance auf den Job
Trotz Fachkräftemangel sind Jobinterviews keine Selbstläufer. Personaler und Vertreter bekannter Arbeitgeber verraten, wann sie einen Bewerbungsprozess abbrechen.
Von Franziska Telser
Wer derzeit einen neuen Arbeitsplatz sucht, ist in einer komfortablen Lage: Über alle Branchen hinweg mangelt es an qualifizierten Fachkräften, für Arbeitgeber wird das zunehmend zum Problem. Im vergangenen Jahr waren laut dem Institut für Arbeits- und Berufsforschung (IAB) rund zwei Millionen Stellen unbesetzt.
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